Hälsan Hyvinvointi-blogi

Työhyvinvoinnin johtamisen huippuseminaari ti 10.4. Helsingissä!

Työhyvinvoinnin johtamisen huippuseminaari ti 10.4. Helsingissä! KENELLE: Koulutus on tarkoitettu toimitusjohtajille, johtoryhmän jäsenille, HR-päättäjille, talousjohtajille ja esimiehille. Rakenna Suomen paras työpaikka jalostamalla esimiestaitojasi. Seminaari on luonteeltaan vuorovaikutteinen ja käytännönläheinen, se …

Miten onnistut tiiminä?

Patrick Lencionin kirja Viisi toimintahäiriötä tiimissä antaa erinomaisen ja yksinkertaisen viitekehyksen onnistuneeseen tiimityöhön. Onnistunut tiimityö on kirjassa selkeästi määritelty tarkoittamaan menestyvää tiimiä, joka saa aikaan parhaat tulokset. Yksilöinä ihmisillä on …

Kuinka edistää onnistumisia esimiehenä?

Miten tuet työyhteisösi ja tiimisi onnistumisia esimiehenä? Esimiestä kohtaan kohdistuu odotuksia ja paineita. Esimiehen tulisi olla kuunteleva ja ymmärtäväinen, mutta toisaalta myös napakka ja tehokas päätöksentekijä. Oman itsensä tunteminen ja …

Työyhteisön suorituskyvyn uusi mittari – presenteismi

Työhyvinvoinnin mittareihin on sairauspoissaolojen rinnalle hiljalleen noussut uusi käsite, presenteismi – vajaakuntoisena työskentely. Työntekijä on fyysisesti läsnä työpaikalla, mutta alentuneesta terveydentilasta ja toimintakyvystä johtuen suorituskyky on laskenut ja töitä tehdään …